Có thể khẳng định, cam kết thực thi VHDN là một trong những nội dung quan trọng không thể thiếu trong “hành trình văn hóa” của Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC). Đây cũng là hoạt động có tầm ảnh hưởng lớn, tạo sức lan tỏa sâu rộng trong công cuộc xây dựng và thực thi VHDN tại PC Hà Tĩnh.

Trưởng các phòng chức năng ký cam kết thực thi VHDN với Giám đốc công ty.

Thông qua hình thức ký cam kết, CBCNV Công ty thể hiện rõ tinh thần, ý chí quyết tâm và trách nhiệm của mỗi thành viên đối với công tác thực thi VHDN; xem cam kết là “lời hứa”, là thước đo để đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao của mỗi tập thể, cá nhân; góp phần thúc đẩy hoạt động SXKD, đưa hình ảnh, thương hiệu của PC Hà Tĩnh và Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) lên một tầm cao mới.

Tại công ty, các nội dung ký cam kết thực thi VHDN được chia thành 3 nhóm đối tượng bao gồm: Cam kết giữa trưởng các đơn vị trực thuộc với Giám đốc Công ty; cam kết giữa cán bộ quản lý các cấp với Trưởng đơn vị; và cam kết giữa CBCNV, người lao động với người đứng đầu đơn vị.

Cụ thể, trưởng các đơn vị trực thuộc ký cam kết với Giám đốc Công ty luôn nêu cao tinh thần tiên phong, gương mẫu, chủ động đi đầu trong thực hiện “Hành trình văn hóa EVNNPC” bằng những hành động cụ thể, thiết thực, có tinh thần trách nhiệm cao để không ngừng tạo dựng, nâng cao lòng tin của tập thể CBCNV; tích cực xây dựng văn hóa lãnh đạo mang phong cách “Đổi mới – Chuyên nghiệp – Hành động – Hiệu quả”; thực thi nghiêm túc các nội quy, quy định, quy tắc ứng xử văn hóa của EVN/EVNNPC trở thành tấm gương điển hình trong thực thi VHDN tại đơn vị…

Ban giám đốc công ty và trưởng các đơn vị trực thuộc thể hiện ý chí quyết tâm thực thi tốt công tác VHDN năm 2024.

Đối với cán bộ quản lý các cấp, ngoài những nội dung cam kết chung, các nội dung ký cam kết với Trưởng các đơn vị gồm: Luôn thể hiện thái độ nghiêm túc, lịch sự, tôn trọng khi giao tiếp với cấp trên, hòa đồng, vui vẻ, nhiệt tình với đồng nghiệp và cấp dưới; sẵn sàng chia sẻ, hợp lực và gắn kết đội ngũ với tinh thần “Một đội ngũ – Một mục tiêu – Một hành trình”; tạo không khí vui tươi, phấn khởi thi đua lao động sản xuất trong toàn đơn vị; định kỳ tổ chức các buổi bồi huấn, trao đổi kinh nghiệm, chủ động hướng dẫn, kiểm tra, giám sát, động viên kịp thời cấp dưới nỗ lực, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Điện lực thành phố Hà Tĩnh tổ chức Lễ ký kết thực thi VHDN.

Tại công ty, toàn thể CBCNV, người lao động cũng đồng lòng ký cam kết với người đứng đầu: luôn gương mẫu thực hiện nghiêm túc các nội quy, quy trình, quy định của ngành, của đơn vị; đảm bảo đoàn kết, thống nhất nội bộ; không vi phạm quy định của pháp luật; thực hiện nghiêm túc các nội dung, quy định “Tài liệu văn hóa EVN”, “Bộ Quy tắc ứng xử văn hóa của EVN”; thực thi tốt văn hóa an toàn lao động, văn hóa kinh doanh, văn hóa học tập; chú trọng đẩy mạnh công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, thực hiện hiệu quả phương châm nói “không” với tai nạn lao động,…

Điện lực Cẩm Xuyên tổ chức Lễ ký cam kết thực thi VHDN năm 2024.

Đánh giá các nội dung đã cam kết, ông Phạm Công Thành, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc PC Hà Tĩnh cho biết: Xác định việc xây dựng và thực thi VHDN không chỉ dựa trên nỗ lực, trách nhiệm của đội ngũ lãnh đạo và cán bộ quản lý các cấp mà phần lớn phụ thuộc vào tinh thần cốt lõi bên trong của mỗi CBCNV và cam kết của họ với tổ chức, vì vậy, hằng năm Ban chỉ đạo xây dựng VHDN Công ty hết sức quan tâm đến chương trình ký cam kết thực thi VHDN.

Theo đó, các nội dung cam kết luôn thực hiện bám sát chủ đề năm của EVN cũng như kế hoạch, mục tiêu, định hướng của EVNNPC về công tác VHDN. Đồng thời đề ra các tiêu chí đánh giá cụ thể; nội dung cam kết luôn sát, đúng với tình hình hoạt động SXKD của từng đơn vị gắn với nhiệm vụ của mỗi cá nhân nhằm đưa VHDN ngày càng đi vào thực tiễn.

“Với những nội dung cam kết, lãnh đạo Công ty mong muốn mỗi CBCNV luôn phát huy tối đa vai trò, trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ, xây dựng tập thể thành một khối thống nhất, chung sức, chung lòng hướng đến mục tiêu nâng cao chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng”, Giám đốc PC Hà Tĩnh bày tỏ.

PC Hà Tĩnh khen thưởng các tập thể, cá nhân thực thi tốt công tác VHDN năm 2023.

Đặc biệt năm 2024 – năm có nhiều sự kiện trọng đại như chào mừng kỷ niệm 55 năm Ngày thành lập Tổng công ty Điện lực miền Bắc; 70 năm Ngày truyền thống ngành Điện lực Việt Nam. Việc triển khai thành công Lễ ký cam kết thực thi VHDN đánh dấu bước khởi đầu vững chắc, tạo tiền đề, động lực để tập thể CBCNV PC Hà Tĩnh nỗ lực, phấn đấu hoàn thành toàn diện, vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch EVNNPC giao.

PHƯƠNG THẢO